Chaque fois que vous écrivez votre CV, vous voulez vous assurer d’avoir pris en compte les cinq points essentiels. 1) Y inclure toute information pertinente, 2) L’information doit toujours être mise à jour, 3) Ayez une mise en forme cohérente, 4) Ne mettez jamais de références directement sur votre CV et, 5) Adaptez votre CV au poste pour lequel vous appliquez.

1) Commencez par raconter votre expérience professionnelle et de volontariat. Vous voulez vous assurez de bien mettre en valeur les compétences que vous avez apprises dans le poste que vous avez occupé et les responsabilités que vous aviez en ce qui concerne une activité professionnelle ou de volontariat que vous avez effectuée. Sur votre copie, maintenez les compétences que vous avez apprises assez générales, et vous pourrez adapter spécifiquement ces compétences au poste pour lequel vous postulez dans une autre copie (voir numéro 5). Quand vous en aurez terminé avec votre expérience passée en termes de volontariat et de travail, créez une section éducation, et allez le plus loin possible en termes de ce que vous trouvez pertinent (y introduire quelle garderie vous avez fréquentée serait peut-être aller un peu trop loin). Intégrez une section de compétences et intérêts en essayant de parler d’aptitudes qui pourraient être utiles à la plupart des emplois. Tout ceci sera adapté à chacun des postes auxquels vous postulez. Vos intérêts peuvent comprendre tout ce que vous trouvez intéressant de mettre sur papier, mais il est souvent conseillé de choisir une chose dont vous aimez parler, puisque les employeurs peuvent utiliser ces informations pour savoir comment vous passez votre temps en dehors du travail.

2) Vos informations doivent toujours être mises à jour. Ceci veut dire que le nom et l’adresse, le numéro de téléphone et le email que vous avez inscrits comme toute première information sur votre CV doivent être à jour, ça ne peut pas être votre adresse d’il y a 3 ans. Vous voulez vous assurer qu’un employeur n’éprouve pas de problème à essayer de vous rejoindre. Aussi, essayez d’éviter d’avoir une adresse email peu professionnelle (comme, par exemple, sexy_chick@hotmail.com). Vous voulez projeter une image de responsabilité et de confiance, vous voulez donc éviter d’avoir une adresse email non professionnelle. Créez simplement un nouveau compte s’il le faut.

3) Restez cohérent quand vous faites la mise en page de votre document est spécialement important pour faciliter la collecte d’information à laquelle procédera votre employeur. S’ils sont distraits par les points de fantaisie que vous avez insérés ou le changement de style et de police que vous avez ajoutés pour un effet de style, ils ne seront pas capables de voir à quel point vous êtes le candidat idéal pour ce poste. Vous voulez être sûrs de choisir un style et de le garder. Choisir un style générique est aussi recommandé pour éviter d’attirer l’attention ailleurs que de votre aptitude à l’emploi. Ceci signifie des marges régulières, police de taille 12, des puces régulières et le même style d’indentation à travers tout le CV. Aussi, assurez-vous de documenter l’année et l’endroit de vos expériences de façon cohérente. Votre but est de créer une façon facile de lire votre CV, où l’employeur pourra lire l’information qu’il recherche rapidement.

4) Ne jamais inclure de références directement sur votre CV. Ceci est spécialement important parce que vous ne voulez pas encombrer votre CV avec trop d’informations. Espérons que l’employeur voudra contacter vos références, mais quand vous lui donnez votre CV, vous n’êtes pas encore rendu là. Évitez donc d’avoir ces informations directement sur votre CV. Vous pouvez ajouter une ligne telle que « références disponibles sur demande » comme façon de montrer que vous avez des références (que vous devriez trouver dès maintenant si vous n’en avez pas encore).

5) Adaptez votre CV au poste auquel vous appliquez. C’est la chose la plus importante que vous pouvez faire pour vous garantir un emploi. Dans la même ligne de pensée que de maintenir une cohérence dans votre CV, vous voulez vous assurer qu’un employeur puisse lire votre CV rapidement et facilement, et qu’il puisse être capable de voir que vous êtes le candidat parfait pour ce travail tout de suite. Évitez d’avoir une seule copie générique de votre CV ou de distribuer votre copie générale. Lisez bien la description du poste et identifiez ce que l’employeur rechercher vraiment. Mettez en valeur toute compétence ou expérience qu’il demande, ou toute certification, tout diplôme, et créez une section au tout début du CV dans laquelle vous expliquez brièvement comment vous correspondez à leurs exigences. Vous pouvez intituler cette section « Qualifications » ou « Qualifications professionnelles ». Cette section viendrait avant la liste de vos expériences professionnelles, de vos compétences et même de votre éducation.

Bonne chance!