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Pourquoi les métiers?

Pourquoi les métiers?

by CareersInTrades.ca

Lorsqu’on pense aux métiers spécialisés, cela évoque spontanément plusieurs images – électricien, plombier, soudeur, charpentier, par exemple. Mais les métiers offrent des possibilités beaucoup plus vastes. Entre coiffeur styliste et cuisinier, peintre et paysagiste, technicien en entretien et en réparation automobile et opérateur de grue et bien plus encore.

Pourquoi envisager une carrière dans les métiers?
Les données en disent long! Le Forum canadien sur l’apprentissage montre que les finissants de programmes d’apprentis s’en sortent mieux que les homologues en ce qui concerne les salaires, la sécurité d’emploi et la satisfaction au travail. Par rapport aux autres diplômés de la formation technique et d’autres programmes techniques, les titulaires de certificats d’apprentissage obtiennent :
– de meilleurs résultats en matière d’emploi, à l’immédiat et plusieurs années après leur certification;
– de revenus potentiels plus élevés – à court et à long terme;
– un niveau supérieur de satisfaction professionnelle et de sécurité d’emploi.

Les apprentis bénéficient également de :
RESPECT
Les métiers spécialisés jouent un rôle de premier plan dans notre économie et notre société. Pensez-y… les gens de métier touchent presque chaque aspect de nos vies. Ils construisent et entretiennent nos foyers et nos voitures. Ils travaillent dans le secteur manufacturier, minier, gazier et pétrolier, l’industrie de l’accueil et du tourisme. Ils bâtissent et maintiennent les systèmes électriques qui alimentent nos ordinateurs et qui chauffent nos maisons. Le Canada dépend du travail des gens de métiers dans plus de 200 métiers désignés pour faire fonctionner notre pays.

POSSIBILITÉS
Avec un choix de plus de 200 carrières dans les métiers spécialisés, il y a des possibilités qui correspondent à presque tous les goûts. En tant qu’apprenti, vous participez à un programme d’éducation postsecondaire sans égal. L’apprentissage combine une formation technique en milieu scolaire et une formation pratique en milieu de travail, les apprentis gagnent sur les deux tableaux – une certification conjuguée à une expérience concrète fournit les compétences pour travailler presque partout.

Les gens de métiers spécialisés sont en demande, alors que la génération du baby-boom part à la retraite, cette demande ne cessera de croître. Les pénuries de main-d’œuvre spécialisée sont signalées dans de nombreux secteurs à l’échelle du Canada et la concurrence en vue d’attirer les meilleurs candidats augmente.

SALAIRES INTÉRESSANTS
Les gens de métiers sont bien récompensés pour leur travail et gagnent un bon salaire. En fait, selon Statistique Canada, l’écart salarial entre les travailleurs titulaires baccalauréat et les titulaires de certificats est en baisse. Entre 2000 et 2011, les salaires hebdomadaires moyens des travailleurs âgés de 25 à 34 ans titulaires de certification dans les métiers a augmenté de 14 %, tandis que les titulaires de baccalauréats ont vu leur hausse de salaire ralentir et atteindre 1 %. Et les apprentis gagnent de l’argent dès le début, ils reçoivent un salaire à partir de leur premier jour de travail.

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